建物の斬新さや、外観の体裁にこだわることなく、そこで働くワーカーの立場に立ってのインテリア重視と快適性・創造性が優先されていて、空間設計も極めてダイナミックに構築されている。これは経営者が人（社員）を大切にしている表われである。経済不況の中、優秀な技術力・開発力を持ち、または持つために（大手メーカーを陰で支えている多くの）中小の企業が今後、オフィスを考える指針としても先進的な事例でもある。